Wij maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies voor het bijhouden van statistieken (de cookies van Google Analytics zijn volledig geanonimiseerd) om voorkeuren op te slaan, maar ook voor marketingdoeleinden. Als je akkoord gaat met ons gebruik van cookies, klik dan op 'Cookies toestaan'. Lees hier onze cookieverklaring.

Cookies toestaan Weigeren

21st century skills, het kan dus wel!

01-10-2019

Ontmoeting #Onderwijs en werving #Bijeenkomst

Op 29 maart is de eerste “het kan dus wel sessie“ geweest en wel op de inspirerende locatie van de RDMTP (Training Plant). 

De aanwezigen hadden zich voorbereid op een bijeenkomst over de 21e-eeuwse vaardigheden en hoe Techniek College Rotterdam daarmee omgaat. De middag stond in het teken van elkaars grotere successen en mindere successen delen. Een heel open bijeenkomst waar ook duidelijk werd dat het leermoment niet altijd zit in de successen maar juist in de analyse van de projecten die minder goed uitpakken dan voorzien. Het bedrijfsleven was goed vertegenwoordigd wat de discussie over onderwijs erg boeiend maakte. De vraag of die zogenaamde 21e-eeuwse vaardigheden nu wel zo bijzonder zijn kwam uitgebreid aan de orde. Wat de groep betreft hoeven die vaardigheden niet zo te heten, het gaat om duurzaam onderwijs en onderwijs dat studenten prikkelt na te denken over welke mogelijkheden er allemaal zijn. Een van de aanwezigen herkende in de nieuwe werknemer juist de vaardigheden netwerken gebruiken en netwerken op zetten. Volgens de groep is dat juist waarover het gaat als we met duurzaam onderwijs bezig zijn, een van de kenmerken.

Aan het eind van de bijeenkomst hebben we een rondleiding gekregen op de Training Plant om te zien hoe daar onderwijs wordt gegeven. De realiteit van de petrochemische industrie wordt hier nagebootst. De studenten krijgen op locatie les en moeten zich houden aan de voorschriften die daar worden gehanteerd. Overigens zijn er tegelijkertijd groepen vanuit het bedrijfsleven aan het leren met dezelfde voorschriften omtrent de veiligheid.

De afspraak is nu dat we elkaar ontmoeten op het platform, dat we elkaar waar mogelijk gaan opzoeken om van elkaars bevindingen te leren en elkaar te helpen. Zo worden er zogenaamde makathon bijeenkomsten georganiseerd in Haarlem vanuit PPS Smart Makers Education waar met studenten reële oplossingen voor reële problemen worden bedacht en later ook uitgevoerd.

Ook een opbrengst is dat voor het bedrijfsleven niet altijd duidelijk is welke initiatieven er nu allemaal zijn en waarbij dat bedrijf zou kunnen aansluiten. Ook hierin biedt Katapult de nodige ondersteuning, al was het maar dat je mensen vanuit de verschillende branches kent en kunt benaderen. Vind gemakkelijk een samenwerking op sector of regio via de netwerkkaart.