Wij maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies voor het bijhouden van statistieken (de cookies van Google Analytics zijn volledig geanonimiseerd) om voorkeuren op te slaan, maar ook voor marketingdoeleinden. Als je akkoord gaat met ons gebruik van cookies, klik dan op 'Cookies toestaan'. Lees hier onze cookieverklaring.

Cookies toestaan Weigeren

Hoe bouw en onderhoud ik een duurzame relatie met werkveld?

Samenwerken tussen werkveld en onderwijs is de sleutel tot succes bij het opleiden van de professional van morgen. Vraag is alleen hoe weten we elkaar te vinden en hoe weten we wie welke behoefte heeft? Is goed accountmanagement of relatiebeheer hier het antwoord? Maar wat is dat dan en hoe doe je dat? Welke systemen gebruik je hiervoor en wat houd je dan allemaal bij? En waarom? En hoe kunnen we elkaars netwerk gebruiken, zonder alles meteen weg te geven?

Vanuit het Centre of Expertise HTSM van Fontys hebben we hier wel ervaring mee, maar we hebben ook nog veel vragen. Laten we leren van elkaar en laten wij als relatiebeheerder of accountmanagers ook samenwerken. Gebruik maken van elkaars netwerk door samen te werken en elkaar weten te vinden. Tijdens de sessie laat Lonneke zien hoe zij het hebben aangepakt en waar ze tegen aanlopen. Zij geef inzicht in hun systeem, wat zij allemaal bijhouden en waarom. Wat is jouw idee hierover en wat kunnen zij wellicht nog beter doen? Het doel is van elkaar te leren in een open en interactieve sessie. Iedereen is welkom om te halen en te brengen.

Met bijdrage van: 
Lonneke Peters, Centre of Expertise HTSM van Fontys

Doelgroep:
Mensen die relaties onderhouden met het werkveld, relatiemanagers, accountmanagers etc.

Type sessie:
Het-kan-dus-wel sessie